Heb jij een commerciële mindset, ervaring binnen recruitment en word je enthousiast van het vinden én verbinden van talent? Dan is dit jouw moment.

Voor Fixed Today zoeken we een Talent Sourcer die energie krijgt van het bouwen aan een sterke talentpool en het maken van de juiste match. In deze rol ligt jouw volledige focus op kandidaten, jij weet ze te vinden, te binden en te begeleiden.

Werk je graag samen, ben je communicatief sterk en houd je moeiteloos overzicht in je processen? Dan pas je perfect in ons team.

Taken en verantwoordelijkheden

Als Talent Sourcer ben jij dé specialist in het vinden en verbinden van talent. Je werkt vanuit ons kantoor en focust je volledig op de kandidatenkant van het proces.

Werven van kandidaten;
Je maakt slim gebruik van ons bestaande netwerk én weet nieuwe kandidaten aan te trekken. Je benadert actief professionals, voert gesprekken en brengt hun wensen, ambities en mogelijkheden in kaart.

Opbouwen en beheren van je talentpool;
Jij bouwt aan een sterke en duurzame talentpool. Je onderhoudt actief contact met kandidaten en zorgt voor betrokkenheid en continuïteit.

Matchen van kandidaten aan opdrachten;
Je koppelt de juiste kandidaten aan aanvragen die binnenkomen. Jij weet precies wie waar het beste past.

Procesmanagement;
Je begeleidt kandidaten gedurende het hele proces: van eerste contact tot plaatsing. Je zorgt voor duidelijke communicatie, goede voorbereiding en een soepele doorloop.

Stakeholdermanagement;
Je schakelt intensief met interne stakeholders, zoals collega’s binnen het team en andere afdelingen. Dankzij jouw sterke communicatie zorg je voor afstemming en snelheid.

Commerciële scherpte;
Je houdt marges en afspraken goed in de gaten en zorgt dat matches niet alleen kwalitatief, maar ook commercieel sterk zijn.

Dit ben jij

• Afgerond HBO opleiding of MBO niveau 4

• Minimaal 1 jaar ervaring als recruiter

• Ervaring binnen recruitment, sourcing of talent acquisition

• Sterke communicatieve vaardigheden en gevoel voor stakeholdermanagement

• Commercieel inzicht en het vermogen om marges te bewaken

• Je werkt proactief en neemt initiatief

• Je bent samenwerkingsgericht en verbindend

• Je hebt een goed gevoel voor proces en weet overzicht te houden

• Je bent nieuwsgierig, enthousiast en doortastend.

Werken bij Circle8

Wij zijn dé partner voor externe inhuur van professionals. Of het nu gaat om brokering, MSP of staffing: wij regelen het. We vinden de beste mensen, (ver)binden ze met de juiste opdrachtgevers en zorgen dat ze blijven groeien. We geloven in talent flow. Want waar mensen stromen, groeit je organisatie.

Circle8 voelt nieuw en dat is het ook. Nieuwe naam, nieuwe koers, nieuwe energie. Maar met ervaring sinds 1986. Met een frisse blik én stevige ambities: top 3 worden in arbeidsbemiddeling. Nationaal én internationaal. Doe je mee?

Verder nog goed om te weten

Je gelooft in jezelf, het team en in Circle8. En wij? Wij belonen jou voor al het harde werk. In geld, een fijne werk-privé balans en persoonlijke groei. Omdat jij altijd het beste levert voor onze klanten bieden wij jou:

• Een salaris tussen de €3700 €3900 bij een FT dienstverband en passend bij jouw niveau.

• Je werkt tussen de 32 en 40 uur per week.

• 8,33% vakantiegeld omdat je naast je werk nog andere dingen te doen hebt.

• Collectieve zorgverzekering en €120 bruto p/m bijdrage aan zorgverzekering.

• Reiskostenvergoeding en als je met het OV reist vergoeden we de gemaakte kosten.

• Als je jouw zorgverzekering onderbrengt bij Nationale Nederlanden betalen wij de premie van de aanvullende verzekering.

• Thuiswerkvergoeding.

• 25 vakantiedagen (bij een FT dienstverband) en 2 extra door Circle8 vastgestelde dagen en met de mogelijkheid tot bijkopen van extra dagen. Plus 3 vrije themadagen; verjaardag, vitaliteitsdag en een impact & inclusiviteitsdag.

• Ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden: nationaal én internationaal.

• Alle faciliteiten om goed te kunnen werken zoals een laptop, telefoon, (vergoeding voor) thuiswerkplek, etc.

• Uitstekende pensioenregeling en ANW-hiaat-, ongevallen- en arbeidsongeschiktheidsverzekeringen.

• Mogelijkheid om je onder werktijd als vrijwilliger in te zetten om jongeren kennis te laten maken met de arbeidsmarkt.

• En last but not least: veel aandacht voor werkplezier. Met borrels, feestjes, de crazy8-ruimte en natuurlijk toffe collega’s.

Interesse?

Mocht je vragen hebben over deze vacature, neem dan contact op met Monique Manger Corporate Recruiter 06-52751749 of vul het formulier in van persoonlijke informatie en upload je CV.